吳欣發的生活時報

這幾天小光來我家玩，看到CHIMEI奇美-35L雙溫控專業級旋風電烤箱(EV-35P1ST) 覺得很好用也想買一個

急性子的小光卻要我馬上陪他去買優惠網站CHIMEI奇美-35L雙溫控專業級旋風電烤箱(EV-35P1ST) ，懶惰的我當然是直接上網幫他下訂單啦~

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商品訊息功能

商品訊息描述

●35L大容量，專業級烤箱做出餐廳級美食

●快速升溫、旋風均溫不怕焦，金黃熟透的烤雞隨時可嚐

●4層層架、上下獨立溫控，一次就能料理出道道好菜！





好康

商品說明

【CHIMEI奇美】35L雙溫控專業級旋風電烤箱

商品型號：EV-35P1ST

輸入電壓與電流：110V/60HZ

消耗功率：1350 (W)

機體尺寸：505(寬) x 370(高) x 365(深) mm

外紙箱尺寸：537(寬) x 403(高) x 392(深) mm

機體重量：8.95 kg

配件：烤盤、烤網、集屑盤、取盤夾、轉叉組

國際條碼：4710969249841

產地：中國

電檢字號：CI6現省34060800336



商品訊息特點

只要4,288元(含運)即可享有【CHIMEI奇美】原價5,788元35L雙溫控專業級旋風電烤箱(EV-35P1ST)1台。

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下面附上一則新聞讓大家了解時事



宅神朱學恆在臉書上轉貼一則Huffington Post的報導寫道，「哇！壹動畫的員工離職時自拍跳舞影片上傳......結果上了Huffington Post。台灣的工作環境終於獲得國際矚目了。（淚）」而這支影片也在網路上引發轉傳與討論。

An Interpretive Dance For My Boss Set To Kanye West's Gone影片從9月28日上傳到YouTube後，至今已經有超過兩百萬人次的點擊率，赫芬頓郵報以「This May Be The Coolest Way Ever To Quit Your Job」(這可能是有史以來最酷辭職方式)為題進行報導，「席芙琳，25歲，以前曾在壹傳媒動畫(Next Media Animation)，台灣漫畫家。在影片中，她於凌晨4點半，一邊在辦公室跳舞，一邊描述自己離職的確切原因。」

「近兩年來，我犧牲了我的人際關係、時間和精力」她說道「我的老闆只關心工作量和每個影片得到多少點閱率，所以我為自己做了的一個影片」。

席芙琳對赫芬頓郵報說，台灣和美國的工作環境有很大的不同。她沒有午休，她的老闆還不斷變更她的工作時間表和職責。在她的主管未能幫助她之後，她決定錄製這段影片。

「我理解，這是一個風險，但我從來沒有明白說出的公司或我的老闆，我的意思是， have you seen my dancing? (你們有看到我跳舞嗎？)有誰會那麼當真。」她說。

席芙琳說，她的下一步是要回美國。之後，她計畫尋找重視創造力和他們的員工的工作。

【記者黃緒生台北報導】根據yes123求職網調查，逾8成上班族不滿當前薪資待遇，比例創4年新高，其中以餐飲住宿業、營建與不動產業，以及大眾傳播與廣告公關業，對薪資待遇最不滿。

yes123求職網10日發布「薪資滿意度與轉行換職調查」，調查顯示，高達82.1%上班族透露，「不滿意」目前工作的薪資待遇，比例不但高於去年的80.3%，更創下4年來新高。勞工評估自我的薪資滿意度，平均僅落在43.4分，低於去年的45.2分，則是4年來最低水準。

若以「行業別」進行交叉分析，滿意目前待遇的前3名行業分別為「金融保險與會計統計」（49.3分）、「科技資訊」（48.1分）、「影音設計與時尚藝術」（46.7分）。最不滿意目前待遇的前3大行業則是「餐飲住宿與休閒旅遊」（39.6分）、「營建與不動產」（40.5分）、「大眾傳播與公關廣告」（41分）。但整體而言通通是「不及格」（未滿60分）。

若以「學歷別」來交叉分析，則研究所畢業者對薪資的滿意度低於非研究所畢業者；以「工作地區別」分析，則是在非六都工作的人低於在六都工作者；如果以「性別」分析，男性的薪資滿意度也低於女性。

此外，有逾6成上班族透露，薪資不僅「凍漲」，去年更遭逢「變相減薪」。根據yes123調查發現，51.1%上班族遇到「年終獎金縮水」；31.2%上班族是「分紅縮水」；30.5%為「刪減三節獎金」；有的則屬於「刪減加班費」（29.1%），以及「刪減績效獎金」（24.8%）等情形。

yes123求職網提醒上班族，不能只看薪水高低的「絕對值」，還要考慮到工時長短，以及職場壓力大小。如果看似領高薪，卻總是勞心勞力，導致生活和事業不平衡，甚至引發過勞影響健康，那麼真正的薪資報酬率，其實不算高。

另一方面，離鄉就業的勞工可能還有租屋、外食、通勤等費用，即使大城市的工作機會比較多、起薪比較高，但同時物價水準也比較高，扣除總開銷後，能不能真的存到錢，還是入不敷出，在衡量薪資滿意度時，其實都要考慮到這些變數。2017/2/10

薪資平均凍漲2.3年 8成想轉行

【記者黃緒生台北報導】薪資凍漲，上班族僅能靠跳槽加薪。據yes123求職網調查，逾8成上班族超過1年未調薪，平均未調薪期達2.3年，因此也有逾8成上班族想轉行，以網路業、半導體業、時尚業最夯。

yes123求職網10日發布「薪資滿意度與轉行換職調查」，該調查詢問上班族未調薪的時間有多久，結果顯示，82.2%上班族已經逾1年未調薪，平均未調薪期長達2.3天，創4年來新高。

不管未調薪的原因為何，上班族認為加薪方法首選為「成功跳槽，而且換到薪水更高的公司」（61.9%）。但有38.5%認為可靠投資理財獲利；也有34.6%覺得是花時間補習進修，然後考取證照。還有31.2%會選擇下班後或休假時去兼差；或者自行創業並獲利（22.9%）。

至於心中的「夢幻轉行」行業，前5名分別為「網路業」（24%）、「半導體業」（21.4%）、「時尚設計業」（19.8%），以及「娛樂業」（18.8%）、「銀行業」（16.7%）；6到10名分別是：「空運業」（16.1%）、「大眾傳播業」（15.1%）、「消費性電子製造業」（14.6%），以及「醫療保健業」（14.1%）、「軟體業」（9.4%）。

yes123求職網認為，上班族若想轉行、調職，需有「大破大立」、「砍掉重練」的決心，並勇於走出舒適圈，薪資與職位才有翻轉的可能性。不過想要「跨界、跨部門」工作，補強產業知識、專業技能，甚至考取證照，其實刻不容緩，一旦規劃轉換跑道，就需要馬上投入時間與金錢，再去學習一技之長或第二專長，才能提高成功機會。2017/2/10

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